本报讯（记者郑荣林）继首席执行官、首席财务官、首席技术官等岗位之后，越来越多赣企的高管团队中新增了一位伙伴——首席信息官（CIO），帮助企业融入“互联网+”时代。4月29日，记者从省工信委获悉，我省已有一批企业设立了首席信息官岗位，通过信息化手段提升企业的产品、运营、销售等方面的竞争力，我省也在推动更多企业设立这一新岗位，加快企业的信息化与工业化深度融合。

　　可能很多人还是第一次听说企业首席信息官这一新职位，其实，自20世纪90年代初起，世界500强企业普遍实行了首席信息官制度。省工信委相关人士表示，我省已有江铃汽车、昌河汽车、洪都集团等一批大中型企业设立了首席信息官岗位，随着信息技术渗透到企业采购、设计、销售等各个环节。最近一两年，越来越多的赣企设立首席信息官岗位。

　　作为一名拿高薪的企业高管，首席信息官的职责是什么？这是我省一家本土银行招聘公告对该职位的描述：负责组织制定和实施全行信息科技工作方针、政策，负责制定信息科技战略规划；负责参与信息科技风险管理体系建设，制定并实施风险管理策略；负责构建全行层面信息科技系统的技术架构、应用集成、数据共享等。

　　去年底，中国首席信息官联盟在全国范围内评选出400位优秀首席信息官，我省景德镇焦化集团、章源钨业、江铃股份、昌河汽车、联创电缆等6家企业和单位的首席信息官入选。此外，洪都集团宋利康被评为全国百佳首席信息官。

　　企业首席信息官可与现在许多公司设立的信息中心或技术部主管不一样，是名副其实的企业高管团队的一员。为更好地推动工业化和信息化融合，工信部多次要求推广普及首席信息官制度，建议将首席信息官制度的基本内容写入企业章程或列入企业管理制度，赋予首席信息官对企业重大事务的知情权、参与权和决策权。

　　省工信委相关人士说，互联网、云计算、大数据、物联网等与现代制造业结合的速度进入加速期，在这个过程中，作为推动企业信息化建设的核心管理者——首席信息官的重要性将进一步凸显。我省正在以工业研发设计、生产过程、企业管理、供应链管理、产品流通等信息化为重点，实施典型示范带动、公共服务平台支撑，促进信息化与工业化深度融合，把首席信息官制度建立作为其中的一个内容，积极鼓励企业设立这一新岗位。